本网讯（酒店管理学院 郭贵荣）3月20日，学校教师企业实践工作流动站举行教师入站仪式，学校党委副书记韩西清参加活动。
韩西清对入站教师表示欢迎，介绍了学校的发展历程、办学特色、文化育人等方面的内容，系统阐释了流动站的战略定位与发展路径。他表示，作为全国职业教育教师队伍建设改革的创新实践，该站由我校与洲际酒店集团联合申报共建，通过定制化培养方案设计、校企双元协同推进，重点提升教师专业教学能力、课程研发能力、国际职教视野三大维度，实现教师队伍专业化、职业化、实战化、国际化发展。建站以来，已形成“项目驱动+工作坊研习+企业实战”的特色培养模式。新入站教师、西宁城市职业技术学院祁斐老师表示，作为西部职业院校教师，期待通过系统化研修，在专业数字化升级、技能大赛标准转化、沉浸式教学法创新等方面实现突破。
本期入站培养内容将重点对接酒店业数字化运营新趋势、教师专业技能提升、技能大赛标准转化、企业顶岗实践锻炼等研修模块，由校企双导师团队全程指导。西宁城市职业技术学院教师将在我校开展为期4个月的跟岗研修。
教师企业实践工作流动站是深化教师队伍改革、培养造就高素质“双师型”教师队伍的重要载体，在推进培养师德高尚、技艺精湛、国际视野的高素质“双师型”教师等方面发挥了重要作用。此次西宁城市职业技术学院教师入站，有利于推动落实《教育部青海省人民政府战略合作协议》中关于建立“组团式”职业教育支援帮扶机制的各项工作任务，促进双方在人才培养、专业建设、课程改革等领域的深度交流与协作。未来，学校教师企业实践工作流动站将持续发挥平台优势，不断探索创新培养模式，助力更多教师成长为行业引领者。
教师工作部、酒店管理学院负责人及部分教师参加入站仪式。
（通讯员：高晴 审稿：徐莉 责任编辑：周晓莉 来稿日期：3月24日）
